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1﹑主持制造部日常管理工作，組織執(zhí)行公司制訂的各項(xiàng)工作制度，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部及跨部門之間的溝通與協(xié)作，達(dá)成生產(chǎn)出貨要求。
2、統(tǒng)籌部門全盤工作、監(jiān)控關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)度，負(fù)責(zé)異常問題反饋處理。
3、負(fù)責(zé)制造部人員的培訓(xùn)、調(diào)動、晉升、KPI考核等管理職能工作。
4、負(fù)責(zé)及監(jiān)督設(shè)備管理維護(hù)工作，保障安全指標(biāo)，提升設(shè)備使用率。
5、負(fù)責(zé)制造部改善工作推薦，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)指標(biāo)，保證產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量及效率。
6、6S及安全生產(chǎn)意識的推廣及維護(hù)。
7、部門工作總結(jié)及持續(xù)改善
8、日常報(bào)表表單審核 


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