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1．組織制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。 
2．組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃： 
（1）根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃； 
（2）負(fù)責(zé)按計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度； 
（3）合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷，提高生產(chǎn)效率。 
3．生產(chǎn)過(guò)程管理： 
（1）主持車間例會(huì)，全面協(xié)調(diào)車間工作； 
（2）對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量； 
（3）監(jiān)督檢查車間員工的工作，對(duì)違規(guī)操作提出警告并指正； 
（4）參與產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的分析，制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施； 
（5）監(jiān)督檢查生產(chǎn)過(guò)程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序。 
4．生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理： 
（1）建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)； 
（2）推進(jìn)5S現(xiàn)場(chǎng)管理制度，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理； 
（3）按時(shí)考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎(jiǎng)懲，確保制度得到落實(shí)。 
5．車間生產(chǎn)安全管理： 
（1）負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開(kāi)展經(jīng)常性安全檢查； 
（2）控制關(guān)鍵要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故的發(fā)生； 
（3）定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，指導(dǎo)員工安全作業(yè)。 
6．車間生產(chǎn)成本控制： 
（1）統(tǒng)計(jì)分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率； 
（2）統(tǒng)計(jì)分析車間的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。 
7．車間員工管理： 
（1）組織車間生產(chǎn)員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 
（2）配合人力資源部做好車間員工考勤及工資核算等事宜。 
8．其他工作： 
（1）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門(mén)的關(guān)系； 
（2）及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門(mén)溝通，解決生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的突發(fā)事件； 
（3）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 
其他福利: 
1、不在公司吃住的每月有津貼。 
2、每月有0-300元的獎(jiǎng)金。 
3、年底有年終獎(jiǎng)。 
4、每年有年假。 

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