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任職資格：
1.本科學(xué)歷優(yōu)先，具有食品開發(fā)研究工作經(jīng)驗，能夠獨(dú)立組織開發(fā)和新技術(shù)開發(fā)；具備扎實(shí)的食品研發(fā)相關(guān)專業(yè)理論知識和較強(qiáng)的操作技能，能研發(fā)定制食品生產(chǎn)流程與工藝要求的流程與標(biāo)準(zhǔn)。
2.具有烘焙撻皮生產(chǎn)的從業(yè)經(jīng)歷。
3.具有5年以上技術(shù)研發(fā)一線從業(yè)經(jīng)驗；具有3年以上技術(shù)研發(fā)部門管理工作經(jīng)驗。
4.具備戰(zhàn)略思維和規(guī)劃思路，具有較強(qiáng)的系統(tǒng)思維和前瞻性視野；
5.熟悉相關(guān)政策法規(guī)，熟悉商務(wù)合同規(guī)范和談判技巧。
6.有較強(qiáng)的抗壓能力。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司技術(shù)和工藝工作，包括日常技術(shù)管理、技術(shù)轉(zhuǎn)化、技術(shù)研發(fā)、新產(chǎn)品開發(fā)、工藝管理、技術(shù)營銷一體化、技術(shù)交流等工作；
2.制訂并組織實(shí)施公司技術(shù)工作目標(biāo)和工作計劃
3.組織制訂并實(shí)施技術(shù)系統(tǒng)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則。包括組織建立、完善和修訂公司技術(shù)管理、技術(shù)研發(fā)、科研項目申報、專利申請、技術(shù)保密、技術(shù)交流等各項技術(shù)工作相關(guān)的制度和工作程序；
4.組織開展對外技術(shù)合作；管理公司核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
5.定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作，制定預(yù)防和糾偏措施；
6、服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！