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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)分店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)負(fù)責(zé)；
2.確定分店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并指揮落實(shí)；
3.建立健全分店內(nèi)部管理系統(tǒng)、運(yùn)行機(jī)制及各項(xiàng)規(guī)章制度；
4.研究市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，協(xié)調(diào)制定分店各服務(wù)產(chǎn)品價(jià)格體系；
5.負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。

崗位要求
1.年齡：27—   學(xué)歷：本科以上學(xué)歷；
2.具有經(jīng)濟(jì)型、商務(wù)酒店5年以上的總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉酒店市場(chǎng)，有良好的客戶資源；
4.綜合管理、溝通、執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)、公關(guān)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
5.擁有高度責(zé)任心、超強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
6、本崗位后期會(huì)外派，不能接受者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！