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1、考核下屬、督導下屬績效改善計劃執行；
2、進行銷售人才的梯隊建設。
二、崗位要求：
1、帶過團隊工作經驗2-5年；
2、工作踏實，執行力強，善于團隊協作及管理；
3、良好的溝通、協調能力及談判技巧，良好的心理素質和抗壓能力；
4、以上崗位工作時間：9：00~12：00——14：30~18：00上六休一行政班，國家法定節假日照常放假、外出旅游培訓的機會。
5、公司會不定期進行管理技能培訓！
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！